水电施工企业人力资源管理工作探索

【摘要】：面对新的市场条件和发展机遇,加强和改进人力资源开发与管理工作,是增强水电施工企业综合实力,提高核心竞争力,培育适合本行业特色企业文化的关键之一。水电施工企业人力资源管理应在转变观念与工作思路、结合行业特点引进成功企业成功经验的基础上,进行重新认识与实践。 【作者单位】： 中国水利水电第五工程局一分局 中国水利水电第五工程局一分局
【关键词】： 水电施工企业 人力资源 管理 探索
【分类号】：F426.61
【正文快照】： 随着经济全球一体化格局的形成和信息技术、知识经济的迅猛发展,以及国家西部大开发战略的实施和基础设施建设步伐的加快,水电开发进入了新的发展时期。我国水力资源居世界第一,理论蕴藏量6.8亿kW,可开发量3.78亿kW。水电开发已成为我国政府积极扶持和倡导的事业之一,从而为

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